Vinte anos de pesquisa sobre liderança transformacional estão reunidos nesta segunda edição, com exemplos atualizados e novos capítulos sobre mensuração e efetividade.

O foco teoriza comportamentos de líderes que motivam mudança organizacional e apresenta instrumentos para medir dimensões como inspiração, estímulo intelectual e consideração individual.

Leitores encontrarão aplicações práticas para formação de líderes e critérios de avaliação de impacto em contextos organizacionais.